深圳市残友电子善务股份有限公司

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残友概要

        残友电子善务

     1997年身患重症血友病的郑卫宁先生捐赠自己的微薄积蓄,于深圳创建“残友”,从五名残疾人、一台计算机的打字复印小作坊,不靠救济,自我运营发展,至今发展为残疾人事业的综合性平台,数千名残疾人集中稳定就业的“三位一体”残友事业公益平台。
    残友集团创始人郑卫宁先生三年内五获国家最高荣誉“中国最具慈善行为楷模”、“全国自强模范”、“全国劳动模范”、“改革开放三十年三十位杰出”、“改革开放三十年四十位行业领军人物”,连续受到胡锦涛总书记的亲切接见表彰!郑卫宁先生作为全球五位社会企业家受邀2009年夏季达沃斯论坛,被公益泰斗徐永光老师赞誉为“中国第一”的社会企业家,他开创领导的残友社会企业群获得国际首届社企唯一金奖,并入选中国社科院“2012年十大慈善热点事件”。郑卫宁先生还荣膺中国消除贫困奖及2013CCTV慈善盛典公益人物、
    残友事业致力于促进残障人士等弱势群体的自我救助与可持续发展。如同远洋捕鱼,社会慈善提供初期起航的码头和渔船,后续残障人士自我管理驾驶渔船出海,捕鱼自养,形成造血式可持续性。在残友“三位一体”组织架构,即是基金会整合社会公益资源打造平台,并从法律框架上掌控残友社会企业群的社会属性永恒不变,同时支持残友社会组织群的标准化、专业化项目运行,而残友社会组织群又为残友社会企业群提供社企残障员工的标准化无障碍生活社区服务与扶助推动弱势群体生存状态改变的社会服务,进而形成良性发展的公益生态链。

一、 科技效益:

    1、社会企业:残友集团及子公司跨越产业领域包括软件、动漫、文化设计、系统集成、呼叫中心、电子商务、电子产品组装与精工制造、物联网、培训咨询、高附加值经济农业等。
    2、技术资质:《国家级高新技术企业(深圳61家)》、《全国优秀福利企业(深圳唯一一家)》、《SEI CMMI五级认证》、《科技部双软认定企业》、《深圳市重点软件企业(深圳91家)》、《深圳市重点文化企业》、《深圳市文化+科技型示范企业》、《国家动漫画产业入园企业》、《IBM全球信息无障碍中心中国合作伙伴》、《英特尔软件明星合作伙伴》、《深圳市软件明星企业》等。
    3、荣誉:英国社会企业国际社企大奖、中国社会创新奖、中国扶贫创新奖、中国科技创新奖、全国重合同守信用企业、中国软件与信息服务外包优秀项目、《深圳市十大最受尊敬企业公民行为奖》、《广东省志愿服务金奖》、泛珠三角最具社会责任品牌、深圳市互联网企业杰出贡献奖、广东省志愿服务金奖、深圳市十大最受尊敬企业公民行为奖、深圳大学大学生优秀实习基地。
    4、人力资源:残疾人自我管理自我发展,员工90%以上是残疾大学生。其中2荣获国际IT比赛大奖, 4人获得信产部系统架构师资格,8人获得软件系统分析师资格。残友平台使得残疾人在新知识经济时代,依靠“计算机加人脑”的工作模式,成为社会发展的优质人力资源。学员期:每位残疾人进入残友,都在包吃包住包洗衣的无障碍保障下,经历带津贴针对性培训,学员期结束可选择留在残友亦可选择社会就业。

    轮岗:正式入职残友的残疾人员工,在初期工作岗位上没有发展空间,即实行轮岗,通过内部与外部结合的培训体系,为每一个人都找到适合自己能力发挥的最好舞台。退养:残友事业的战友,伴随疾病的发展,有一天不能工作时,只要知会管理层,无需任何医疗证明,即可退休,其工资水平比照残友工作期间绩效工资曲线的最高点。

二、社会效益:
    1、社会企业:以商业的手段实现社会的目的,残疾人依靠高科技强势就业,迄今残友集团是世界最大的社会企业和唯一的高科技社会企业。
    2、社会服务:残疾员工8小时之外标准化完善的社会服务体系:就餐、宿舍、出行、洗衣、心理辅导等。
    3、运作形式:吃住工作一体化的无障碍运作体系。
    4、三位一体:郑卫宁慈善基金会掌控残友社会企业集团,确立了残友社会所有制的产权性质。基金会为残友非营利机构提供项目资金,残友非营利机构为残友社会企业提供免费社会服务。
    5、社会融合:残友事业不但积极探索残疾人依托互联网等现代科技实现生存方式的革命,更远赴喀什,实现200多名少数民族残障青年培训就业,被评为“民族团结的典范 残疾人就业的亮点”。
    6、民生工具:残友是和谐社会建设的良好民生工具,实现了“就业一人 幸福一家 安定一方“的美好愿景。
    7、价值观:感恩、奉献、自助、助人